Главная | Трудовые споры и инспекция по труду

Трудовые споры и инспекция по труду

Правила обращения в инспекцию по труду Прежде чем, отправляться к инспектору на консультацию или составлять жалобу, продумайте, о чем будете говорить или писать. Трудовой спор выигрывает сторона, чья позиция наиболее аргументирована.

Удивительно, но факт! Телефонная консультация 8 Звонок бесплатный юрист сейчас на сайте консультаций за 24 часа Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 , юрист Вам поможет Похожие темы:

Правила общения с инспекторами просты. Только аргументы и факты. Свободное оперирование нормативными актами.

Но, не у всех есть возможность изучить правовую базу и разобраться в ней. В этом случае придется довериться инспекторам.

Удивительно, но факт! Территориальные инспекции осуществляют грандиозную по своим масштабам деятельность, направленную на организацию труда в регионе в целом.

По результатам рассмотрения дается ответ. В случае нарушения законодательства виновные привлекаются к ответственности и предпринимаются меры к устранению выявленных нарушений. Если в отношении вас работодателем были нарушены ваши права, то вы можете обратиться за консультацией к нашим юристам, которые помогут подготовить более квалифицированную жалобу в территориальное отделение Роструда.

Удивительно, но факт! После вступления решения суда в силу возьмите в суде исполнительный лист и вместе с решением обратитесь к приставу.

Если у вас возникли сомнения относительно возможности подачи жалобы по вашему вопросу, уточнить эту информацию можно в ближайшем отделении Инспекции, обслуживающем территорию, где расположено предприятие. Кроме того, обратиться с жалобой на работодателя может также и гражданин, который претендовал на занятие имеющейся вакансии, но ему было отказано в трудоустройстве.

Трудовая инспекция — все о трудовой инспекции в рф

Если он посчитает действия руководства предприятия необоснованными и незаконными, то он имеет право обратиться в Инспекцию по трудовым спорам. Это время требуется инспектору для проверки указанных фактов нарушения законодательства, истребования необходимых документов и оценки обоснованности ваших требований.

Удивительно, но факт! При неявке работника или его представителя по уважительной причине заседание откладывается, если такой причины нет, комиссия вправе снять заявление с рассмотрения.

Во время проведения внеплановой проверки специалист Инспекции имеет право получить любые документы, связанные с осуществлением фирмой хозяйственной деятельности, её трудовых отношениях, правилами рабочего распорядка и прочего. Исключение составляют бумаги, которые содержат в себе информацию, являющуюся коммерческой или иной тайной, не подлежащей разглашению. В исключительных ситуациях, когда для изучения или истребования документов требуется более продолжительное время, срок проверки может быть дополнительно продлен на ть дней.

Если существуют документы, которые свидетельствуют о нарушении прав работника, их нужно приложить к жалобе. Подать жалобу в территориальный орган Роструда лично или по почте посредством заказного письма.

Как составить жалобу в Инспекцию по трудовым спорам?

Куда обращаться При несогласии с решением государственной инспекции труда у работодателя есть два пути обжалования: Предписание об устранении нарушении трудового законодательства в соответствии с Кодексом административного судопроизводства РФ КАС обжалуется через суд общей юрисдикции.

Административное исковое заявление об обжаловании действий инспекции труда вы можете подать в суд по месту нахождения инспекции, либо по месту нахождения вашей организации. Причем только в тех случаях, когда эти же вопросы уже находятся на рассмотрении комиссии по трудовым спорам.

В иных случаях применяется трехмесячный срок, предусмотренный КАС.

Как правильно составить обращение

И если инспектор этого не делает, что мне предпринять дальше, чтобы вернуть премию? Тогда подайте исковое заявление в суд, по месту регистрации предприятия, приложите к нему данное предписание.

После вступления решения суда в силу возьмите в суде исполнительный лист и вместе с решением обратитесь к приставу. Там напишите заявление о возбуждении исполнительного производства. Николай Васильев Господа юристы помогите в разрешении трудового спора!

Трудовая инспекция в москве, официальный сайт, адрес и телефон

Обратилась в трудовую инспекцию по проверке законности соблюдения моих прав при увольнении и не выдачи трудовой книжки. Суть вопроса в том, что я устроилась на работу и решила сразу уволиться, так как узнала что беременна работа нервная.

Удивительно, но факт! Если работодатель нарушает законные права сотрудников, то любой служащий, согласно ст.

Принесла справку по беременности. А потом по почте когда была на больничном отправила письмом с заявлением об увольнении, ответа не последовало. Потом уже уведомление с просьбой переслать мне трудовую книжку по почте.

Сроки обращения в суд

Ответа нет 4 месяца. Уведомление и трудовой договор на руках. Инспектор при проверке не обнаружила никаких нарушений.

Удивительно, но факт! Справочная информация Важно В инспекцию по труду может обратиться отдельный гражданин, группа людей, или профсоюз.

Написав в заключении, что это я морочу работодателю голову. Чушь, ведь трудовую книжку мне никто не выдал до сих пор.

Удивительно, но факт! Если при подписании в договоре отсутствуют какие-либо из обязательных условий, они должны быть зафиксированы в виде дополнительного соглашения, составляющего неотъемлемую часть трудового договора.

Пишите жалобу в прокуратуру на действия инспектора, который вместе стем, что не выполняет свои обязанности по контролю и надзору за соблюдением ТК РФ, ещё и деяниями в форме бездействия способствует ущемлению прав работника опишите все подробно.

В прокуру жалобу отошлите почтой с описью вложения и уведомлением о вручении.

Подача жалобы в государственную инспекцию труда

Подайте исковое заявление в суд, о признании в результате не выдачи тр. Подача жалобы в прокуратуру не является препятствием для обращения в суд. Тактично проявите насотйчивость и вернете то , что положено по Закону. Трудоустройство и увольнение руководителя федерального органа осуществляется только правительственным распоряжением.

Куда обращаться

Обозначенное должностное лицо получает статус Главного государственного инспектора по труду РФ. В его ведение поступает надзор за всеми процессами, происходящими в органах исполнительной власти по трудовым вопросам. Круг его полномочий регулируется нормами ст.



Читайте также:

  • По завещанию одному из супругов